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El Consejo del Poder Judicial (CPJ) ha aprobado la actualización del Manual de Compensación y Beneficios, impactando directamente a jueces, juezas y servidores(as) judiciales. Esta medida busca ajustar los salarios a las funciones actuales y consolidar las normas sobre compensación en un solo documento.

La revisión incluye una indexación salarial acumulada del 30%, que se aplicará en dos fases: un 20% desde julio de 2026 y un 10% adicional en enero de 2027. También se ajustará la compensación de oficinistas y secretarios, reconociendo la importancia de su labor en la gestión judicial.

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