😨 Você tem medo de se posicionar? Esse é um dos erros que mais reprovam candidatos — e quase ninguém percebe! 👀 Muita gente acha que ser “neutro”, responder tudo com “tanto faz” ou não falar dos próprios pontos fortes passa humildade… ❌ Mas, na prática, passa insegurança. 💬 Frases como: – “Aceito qualquer coisa” – “O que tiver tá bom” – “Não sei dizer no que sou bom(a)” 🚫 São sinais de alerta para quem recruta. ✅ O que o recrutador quer ver? • Clareza sobre o que você sabe fazer • Segurança ao falar das suas habilidades • Interesse real pela vaga • Atitude e posicionamento profissional 💼✨ 📌 Se posicionar não é arrogância. É mostrar que você se conhece e sabe o que pode entregar. 👉 Quer mais dicas práticas para entrevistas, currículo e processos seletivos? Siga a página, leia a legenda até o fim e compartilhe com quem está buscando uma oportunidade! 💙 #VagasDeCuritiba #Emprego #EntrevistaDeEmprego #DicaDeCarreira #ProcessoSeletivo