Dalam menghadapi setiap perubahan, tidak dapat dipungkiri bahwa pihak manajemen puncak dituntut untuk menjadi role model dan piawai dalam memainkan peran sebagai mentor, terutama untuk meng-empower para karyawan yang potensial menjadi future leaders di organisasi. Tantangan bagi para mentor tentunya tidak hanya sebatas mengasah kompetensi teknis dari seorang mentee, tetapi juga mengembangkan karakter pribadi yang kuat. Melalui proses mentoring yang efektif, perubahan dan hasil nyata akan dapat terlihat dalam diri mentee, baik itu dari cara berpikir, cara menyelesaikan masalah, cara bersikap dan cara berperilaku. Untuk kebutuhan tersebut, EXPERD Consultant kembali mengadakan “PUBLIC TRAINING IMPACTFUL MENTORING SKILLS” yang dilakukan secara online pada: Selasa, 31 Maret 2026 Dilaksanakan selama 2 sesi Sesi 1: 09.00 - 11.00 WIB Sesi 2: 13.30 - 15.30 WIB Melalui pelatihan ini, para peserta tidak hanya akan dibekali berbagai ketrampilan dalam perannya sebagai mentor, namun juga tahap...