📜 El Congreso aprobó la nueva Reforma Laboral, una ley que modifica reglas centrales del empleo privado y redefine la relación entre empresas y trabajadores. 📊 Estos son los 10 cambios principales, explicados fácil y rápido: 💼 1. Registro laboral simplificado El alta del trabajador se hará solo ante ARCA. Ese trámite ya valida la relación laboral. 💰 2. Sueldos solo por bancos Los salarios deberán pagarse mediante cuentas bancarias o entidades oficiales. 📱 3. Prohibidas las billeteras virtuales La ley excluye expresamente apps y billeteras digitales para el pago de haberes. ⏱️ 4. Banco de horas Las horas extra podrán compensarse con descansos, mediante acuerdos escritos. 🏖️ 5. Vacaciones más flexibles Podrán tomarse fuera del período tradicional y dividirse en tramos de al menos 7 días. 🧪 6. Período de prueba ampliado Pasa a 6 meses y puede llegar a 8 meses en empresas de hasta cinco empleados. 📉 7. Cambia el cálculo de indemnizaciones Solo se considerará el salario mens...