Niente mimose, ma stipendi uguali per uomini e donne! . Secondo l'ultimo rapporto pubblicato dall'Istat nel 2021, il divario salariale di genere in Italia è pari al 16,5%, il che significa che le donne guadagnano in media il 16,5% in meno degli uomini.💸 . Questo divario varia a seconda del settore lavorativo e della posizione lavorativa e si manifesta anche in altre forme di discriminazione, come la minore presenza delle donne nelle posizioni di vertice e la difficoltà di conciliare la vita lavorativa con quella familiare. . Tuttavia, è IMPORTANTE sottolineare che il divario salariale di genere non dipende solo dalle scelte delle singole aziende o dei datori di lavoro, ma è influenzato da fattori strutturali come la segregazione occupazionale di genere e la discriminazione di genere nella società. 👉 In altre parole, alcune occupazioni e settori lavorativi sono maggiormente occupati da uomini, mentre altri sono maggiormente occupati da donne. 👉 Questa ripartizione differenziata è s...